1、在工作中意外将腰扭伤，造成腰椎间盘突出，以定工伤10级伤残，单位给上过人身意外伤害保险，这种情况可
不行，应走工伤保险或找单位
2、我因为工作原因导致的腰椎间盘突出可以认定为工伤吗
腰椎间盘突出不来好认定为源工伤，未纳入职业病目录也是因为这个病的发病机理因人而异比较复杂；只能算是与工作相关的疾病。腰间盘突出要认定为工伤的，有无数成功认定的案例，也有无数认定失败的案例，关键是你怎么去准备。
1、腰间盘突出的工伤认定，必须是一次性，一瞬间的事故伤害，日积月累的不算。
2、必须有证人证明你你工作岗位受伤，证人证言必须附在工伤认定申请上。
3、必须当即入院诊疗，必须在一周内拍CT或MRI片，必须在一月内，最好一周内作出腰间盘突出的诊断结论，否则你无法证明你的腰突与工伤关联。
4、入院数天内，你必须出现压迫神经的临床症状，单凭影像学资料，你是不能认定工伤的。
3、在上班时间由腰扭伤导致腰间盘突出算工伤吗
腰椎间盘突出不好认定为工伤，未纳入职业病目录也是因为这个病的发病机理比较复杂；只能版算是与工作相权关的疾病。腰间盘突出要认定为工伤的，有无数成功认定的案例，也有无数认定失败的案例，关键是你怎么去准备。
1、腰间盘突出的工伤认定，必须是一次性，一瞬间的事故伤害，日积月累的不算。
2、必须有证人证明你你工作岗位受伤，证人证言必须附在工伤认定申请上。
3、必须当即入院诊疗，必须在一周内拍CT或MRI片，必须在一月内，最好一周内作出腰间盘突出的诊断结论，否则你无法证明你的腰突与工伤关联。
4、入院数天内，你必须出现压迫神经的临床症状，单凭影像学资料，你是不能认定工伤的。
4、在工作期间扭伤腰,在住院时发现了腰椎间盘突出算工伤吗
经劳动能力鉴定委员会确认，属于扭伤腰所致的，算工伤；其他情形，不是工伤。
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
5、在厂里工作时腰扭伤了，导致了腰椎间盘突出复发，算是工伤吗？
因为工作扭伤腰可以去社保局认定工伤
腰椎间盘突出不属于工伤
工伤保险条内例
第十四容条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
6、扭伤腰到底会不会导致腰椎间盘突出？_腰椎间盘突出
王***咨询病情状态：就诊前提问：扭伤腰到底会不会导致腰椎间盘突出？所患疾病：腰椎间盘突出！！1急求！！！各位骨科专家！！！我的四姨父是个木匠，在工厂里干活时扭伤腰！不知什么原因肚子像胀气一样，越膨越大，最后都不能行走了，于是住了院！非常严重！医院给我四姨父做了全面检查。发现我四姨父的腰椎骨有一节比正常人微短了一些，并诊断出腰椎间盘突出！工厂经理说扭伤腰不会导致腰椎间盘突出，他们只管腰伤，不会支付治疗腰椎间盘突出的费用！医生也说扭伤不会导致腰椎间盘突出！可是我四姨父从来就没患过腰椎间盘突出呀！于是我想问问各位专业的叔叔阿姨们：扭伤腰到底会不会导致腰椎间盘突出？腰椎间盘突出又是由那些原因引起的呢？请上传您的检查片子，以便医生了解病情，给出诊疗建议。
7、原有腰椎间盘突出因工作急性腰扭伤造成腰椎间盘突出加重算工伤? - 百度
算工伤。
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。