1、怎么找医院开证明
你找给你看病的大夫给你开就可以，医生都有病假条
2、漫画 怎样证明自己得了腰椎间盘突出病
如果你腰腿疼痛或发麻，可能是腰椎间盘突出压迫神经，去医院拍ct或磁共振，就能确诊
3、L5/S1椎间盘突出（中央型），医院能开证明吗？ 平时要注意些什么吗
你好，需要拿着你的片子挂号到门诊开诊断证明。
腰椎间盘突出症急性期版需要卧床3周，期间可以口服权洛芬待因缓释片或者塞来昔布，疼痛的部位贴双氯芬酸钠贴片或者其他的膏药，腰不疼后需要腰背肌锻炼，比如做“小燕飞”或者“五点支撑“的动作，平时不要长时间的坐着不要弯腰拿东西搬东西
4、帮我看下这个腰椎间盘突出的诊断证明
该诊断证明是一个颈椎间盘突出症的证明，像你现在情况如果没有出现走路踩棉花，下肢打软腿等压迫脊髓的症状的话，没有必要去手术。
5、我需要一张病假证明，需要开腰椎间盘突出的，建议休息一周。照片附上，麻烦帮我写一下，因为字体不会写。
尊敬的领导：
你好!
我是….部门的…….。 我因为身体不舒服，前往医院检查，经医生诊断，腰椎间盘突出，建议休息一周，由于我身体原因、状况不佳。极度影响到了工作。我感到非常抱歉。希望领导理解并批准。 手头虽有未完成工作任务，但时间还来得及，待我身体痊愈，一定加倍努力工作，完成全部工作，特请领导批准。
附：医院诊断证明
此致
敬礼!
请假人：
__年__月__日
6、有工伤证明腰椎间盘突出怎么息病假
有工伤证明腰椎间盘突出的病假，可以让医院出具休病假的证明的，然后申请休病假，病假期间，可以依法享受病假工资的。相关规定如下：
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
（二）实际工作年
限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
第四条医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计病休时间计算；九个月的按十五个月内累计病休时间计算；十二个月的按十八个月内累计病休时间计算；十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算；二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。
《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》（劳部发[1995]309号）
59、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%.
7、大家好 我是在职工人 因腰椎间盘突出需休息 领导不准休病假 符合劳动法吗？
唉！我要是你，连续请假，不被批……突然一天就在工作时间躺倒不能动了，非得公司送医院折腾他个工伤不可，医院的所有费用你都不出，就看医院怎么和公司处理，家人也不要出面，你就躺着不动弹，除了疼痛什么都不说……