1、工伤认定书下来了，脚踝韧带损伤，有一块碎骨头。未手术能鉴定几级工
根据描百述只能初步判定为十级伤残，如果碎骨头度非常小，并不需要手术恢复问，那么可能无伤残等级。
依据GB/T16180一2014《劳答动能力鉴定 职工工伤与职业版病致残等级》
十级标准：14)身体各部位骨权折愈合后无功能障碍；
2、右脚踝韧带损伤能评工伤等级吗
右脚踝韧带损伤，经过手术，遗留轻度功能障碍的，可以评定为十级伤残；未经手术或者虽经手术治疗没有遗留功能障碍的，不构成伤残等级。
中华人民共和国国家标准
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
GB/T16180-2014
5.10十级
5.10.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.10.2十级条款系列
凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍;
3、脚踝韧带断裂是几级工伤，上班踩椅子工作，椅子突然断了，我从椅子上掉下，左脚医生说外脚踝韧带断了，现
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不百申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
2.如受伤被认定为因工度受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要知护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发道放；
3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数版额；
4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请权仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
4、右脚踝骨韧带撕裂3度伤残鉴定算几级
对于是否可以评上伤残等级，是需要经过以下两步的：
第一步，百申请工伤认定，工伤认定的机构是劳动保障行政部门。统筹地区的劳动保障部门分为度省级和设区的市级，一般问是由设区的市级劳动保障部门负责工伤认定，如果是属于省级劳动保障部门进行的工伤认定，则由用人单位所在地的设答区的市级劳动保障部门办理。
第二步，劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用版人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。提出申请时，应当提供工伤认定决权定和职工工伤医疗的有关资料。
5、国家工伤管理办法中规定脚踝韧带断裂休息时间
休息时间的参考数值4-7个月。
国家工伤管理办法中没有规定脚踝韧带断裂休息时间，具体时间由省人社厅下发的《##省工伤职工停工留薪期管理办法》做出具体规定。
例如：《河北省工伤职工停工留薪期管理暂行办法》分类目录（十）踝和足损伤s93.2--踝和足水平的韧带破裂 不稳地期1个月 恢复期3-6个月，即停工留薪期是4-7个月。
6、脚踝韧带断裂属于几级伤残合同解除一年后可以起诉原单位吗
是工伤么？是否已经申请工伤，具体级数需要通过工伤鉴定才可以确定，如果没有申请工伤一年以后是不可以再申请的，合同解除是什么原因解除的呢，如果是用人单位单方面解除合同，可以起诉要求用人单位进行赔偿
7、脚裸内三角韧带断裂部分工伤鉴定应该是几级?
你可以让单位申请工伤认定，如单位拒绝，个人申请，期限为一年；待伤情稳定后，如留下残疾，你可以申请伤残鉴定；如构成伤残等级，你可以依法享受工伤保险待遇（包括报销医疗费、停工留薪、生活护理费、伤残补助金和伤残津贴等）；如单位未给你...3939
8、本人脚踝骨裂！韧带拉伤！需要做工伤等级鉴定去哪里？
1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断百、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳度动保障行政部门提出工伤认定申请。 第二十条 劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该知职工所在单位。
2、认定工伤后，再进行劳动能力鉴定。 第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残道疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。内 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。 生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
3、根据鉴定的容劳动能力等级享受工伤保险待遇。
9、脚踝处韧带断三条，神经断一条，伤口十二厘米！工伤，老板陪多少是正规的？
这个必须要鉴定后有伤残等级才有赔偿，没有伤残等级也就个停工留薪期工资。