1、骨盆骨折能鉴定几级伤残?看下图!
能不能构成伤残要去鉴定机构鉴定才行。
所以要以鉴定为准,伤残等级鉴定要根据具体的受伤部位、受伤程度、康复情况、功能障碍以及事后恢复可能性等因素来综合判断,且鉴定是由专业的鉴定机构来鉴定,而不是一般人能够直观评测的,所以伤残鉴定必须要注意两个关键环节:
一是鉴定单位的选择,二是鉴定时机的把握。因为能评上级别和评不上级别,评上1级和评上10级,赔偿项目的金额差距是很大的,会有几万元甚至十几万元的差距。
伤残鉴定是指伤残程度鉴定。伤残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门(比如交警队、派出所、法院)委托伤残鉴定机构做相应的鉴定。
如果申请工伤赔偿之类的就必须要有司法部门制定部门鉴定书,才能申请赔偿。
接受委托的法医中心依据《道路交通事故受伤人员伤残评定》等国家标准,对受害人的伤残情况进行检查、分析、评判、鉴定。
参考资料
伤残等级的划分标准
根据道路交通事故受伤人员的伤残状况,将受伤人员伤残程度划分为10级,从第1级(100%)到第X级(10%),每级相差10%。其等级划分依据是:
1、Ⅰ级伤残划分依据为: a. 日常生活完全不能自理; b. 意识消失; c. 各种活动均受到限制而卧床; d. 社会交往完全丧失。
2、Ⅱ级伤残划分依据为: a. 日常生活需要随时有人帮助; b.仅限于床上或椅上的活动; c. 不能工作; d. 社会交往极度困难。
3、 Ⅲ级伤残划分依据为: a. 不能完全独立生活,需经常有人监护; b.仅限于室内的活动; c. 明显职业受限; d. 社会交往困难。
4、Ⅳ级伤残划分依据为: a. 日常生活能力严重受限,间或需要帮助; b.仅限于居住范围内的活动; c. 职业种类受限; d. 社会交往严重受限。
5、Ⅴ级伤残划分依据为: a. 日常生活能力部分受限,需要指导; b. 仅限于就近的活动; c. 需要明显减轻工作; d. 社会交往贫乏。
6、Ⅵ级伤残划分依据为: a. 日常生活能力部分受限,但能部分代偿,部分日常生活需要帮助; b. 各种活动降低; c. 不能胜任原工作; d. 社会交往狭窄。
7、Ⅶ级伤残划分依据为: a. 日常生活有关的活动能力严重受限; b. 短暂活动不受限,长时间活动受限; c. 不能从事复杂工作; d. 社会交往能力降低。
8、Ⅷ级伤残划分依据为: a. 日常生活有关的活动能力部分受限; b. 远距离活动受限; c. 能从事复杂工作,但效率明显降低; d. 社会交往受约束。
9、Ⅸ级伤残划分依据为: a. 日常活动能力大部分受限; b. 工作和学习能力下降; c. 社会交往能力部分受限;
10、Ⅹ级伤残划分依据为: a. 日常活动能力轻度受限; b. 工作和学习能力有所下降; c. 社会交往能力轻度受限。
2、盆骨骨裂能评几级
你是男性还是女性???女性的评的等级高点
3、人体伤残鉴定标准盆骨骨折可以评为几级
根据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》七级标准,骨盆骨折能定二级到十级伤残。
分别是:
1、轻伤二级:骨盆骨折;
2、七级伤残:骨盆骨折后遗产道狭窄(未育者);
3、七级伤残:骨盆骨折严重移位,症状明显者;
4、十级伤残:身体各部位骨折愈合后无功能障碍。
拓展资料
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
4、骨盆骨折能评几级工伤
有没有做内固定手术?做了就是九级伤残。
5、骨盆骨折能定几级伤残???
骨盆骨折能定七级伤残。
骨盆骨折后遗产道狭窄(未育者); 七级
骨盆骨折严重移位,症状明显者: 七级
身体各部位骨折愈合后无功能障碍 十级
第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
6、骨盆骨折是几级伤残?
1、没有看到你的诊断书和X光片,只能通过你的描述来判断,不一定准确,意见仅供参考;
2、初步判断,9级工伤;
3、判断依据:符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014
9级24条 髌骨、跟骨、距骨、下颌骨、或骨盆骨折内固定术后;
4、根据《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
7、骨盆骨折工伤可以评残吗,能评几级?
1、工伤骨盆骨折,按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》至少是十级伤残的。
2、法律依据:《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》规定:14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍; 为十级伤残,遇到任何法律问题 可关注国晖律师事务所(ghlssws),免费咨询解答。
工伤保险基金支付”的部分,全部由用人单位支付。
一、医疗待遇:
1.医疗费用:在工伤保险目录范围内的,全部由工伤保险基金支付。
2.伙食补助费:各地标准不一样,要看当地(一般是地级市)是怎么规定的,由工伤保险基金按当地规定支付。
3.到外地就医的交通、食宿费用:也是各地不一样,要看当地的规定,由工伤保险按当地规定支付。
二、停工留薪期待遇
1.停工留薪期工资福利:因治疗工伤住院和休息期间,原工资福利待遇不变,由用人单位支付。
2.陪护待遇:在停工留薪期需要护理的,由用人单位负责。用人单位没有派人护理的,则由用人单位支付陪护人员误工费。
三、伤残待遇
这个要根据损伤结果确定。骨盆骨折的伤残级别从十级到七级不等,十级较轻,七级较重。如果骨盆骨折经内固定术后,骨盆环不稳定,骶髂关节分离的,能定七级伤残。
(一)一次性伤残补助金,由工伤保险基金支付。
七级伤残是13个月本人工资,八、九、十级伤残分别是11、9、7个月的本人工资。这其中的本人工资,参保的话,是指缴费基数,也就是缴纳工伤保险费时算的本人工资,与本人真实拿到的全部工资可能不一致。
(二)一次性工伤医疗补助金,由工伤保险基金支付。
这个必须是不在单位干了才可以领,也就是说职工提出与单位解除劳动关系,才可以领这个钱。这个标准也是各地不一致的。江苏省直接规定,七到十级的一次性工伤医疗补助金分别为:12万、8万、5万、3万。但是允许省内各地级市在这个基础进行一定比例的上下浮动。有些市浮动了,有些市就没有浮动。另外,江苏还规定如果是在原单位干到退休的话,就不可以领这个钱了,如果是在原单位干到离退休不到五年,那就打折领。
(三)一次性伤残就业补助金,由用人单位支付。
这个也必须是不在单位干了才可以领,各地规定不一致。江苏省规定,七到十级的一次性伤残就业补助金分别为:4.5万、3.5万、2.5万、1.5万,并且也允许省内各地级市进行上下浮动。另外,如果是在原单位干到退休,就不可以再领,干到离退休不到五年,也打折领。
8、骨盆骨折能否评残?
可以评定伤残,以鉴定为准