1、右手拇指和手臂共两处骨折后内固定，两个地方劳动能力鉴定肯定都能到九级标准了，能不能晋升为八级？
鉴定标准中用的是“可以晋升”，至于升还是不升是劳动能力鉴定委员会的权限范围。
但是个人意见，对比道路交通事故等人损鉴定规定，工伤 综合评残的规定极其不合理，司法实践中可能会产生重大争议。
2、因工作原因引起的手臂骨折属于工伤事故吗？怎么处理方法，请问一下。
上班途中非本人抄主要责任交通事故袭可以认定工伤。否则不属于工伤
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
3、高空坠落，造成手臂多处骨折，盆骨骨折，能达到几级伤残？
这种情况需要医院做出裁定报告
4、左手手臂两处骨折是轻伤吗
左手手臂两处骨折，根据《人体损伤程度鉴定标准》规定属于轻伤一级。
轻伤一级标准：
a)四肢任一大关节功能丧失25%以上。
b)一节椎体压缩骨折超过1/3以上；二节以上椎体骨折；三处以上横突、棘突或者椎弓骨折。
c)膝关节韧带断裂伴半月板破裂。
d)四肢长骨骨折畸形愈合。
e)四肢长骨粉碎性骨折或者两处以上骨折。
f)四肢长骨骨折累及关节面。
g)股骨颈骨折未见股骨头坏死，已行假体置换。
h)骺板断裂。
5、手臂俩处骨折可以鉴定几级伤残
2肋以上骨折，畸形愈合；或2肋以上缺失；一上肢腕、肘、肩三大关节的一关节丧失功能25%以上；才构成10级伤残，骨折不一定就能够成伤残等级，需要鉴定部门的鉴定，只要恢复较好不影响功能的就不构成伤残等级
6、晚上下班骑车回家路上被悬挂着的光缆线绊倒受伤至左腿筋骨折，左手臂轻微骨折，头部肿伤，身体多处软组织
应该是电信部门负全责，按理电信工对线路安全隐患每天至少要经常巡检的，被悬挂着光缆线的地方要有警示牌与警示灯。你可以找电信部门交涉解决，要求相应的赔偿。
7、掌骨骨折恢复后（共有三处骨折，一处是手腕。力量下降）。。需要恢复上肢力量。但俯卧撑感觉会手疼。。。
指导意见：
你好，根据你说的情况是需要你给予活血类药物对症处理的，同时需要你定期到医院给予检查
8、我手臂骨折三处大约是几级伤残
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，?职工个人就必须在受伤之日起一年内申请； 2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放； 3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿； 4.根据你所说的伤情，结合《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，伤残等级大约在9级左右吧，具体的结果要看劳动能力鉴定?委员会专家组的鉴定结论了； 5.工伤赔偿：（1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，九级工伤为9个月本人工资。（2）如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额有你们当地制定，地区不同，赔偿额度也不同，你可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门。 6.如果用人单位不履行上述的义务，你们可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！