1、颈椎骨折能定为几级工伤，第二节第七节骨折，2个多月了，现在脖子扭动有异响，扭动程度受限，大约能算几
1.根据所说的伤情，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014，伤残等级大约在9-10级左右吧，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了；
2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法申请劳动能力鉴定，进而获得伤残赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之专日起一年内申请；
3.如受伤被认属定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；
4.有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！
2、脖子摔伤，导致颈椎第七节骨折怎么办？
确实不好做手术，要做的话一定要去大医院找经验多的，不然损伤了其他神经就截瘫了
3、颈椎骨折只能活七年？
请问这个活不过七年是权威人士跟你说的吗 因为我没有看见您父亲的情况 只是这样的人我接触的不少 没有这么说的 你可以针灸 试试
4、颈椎骨折7级伤残怎样赔偿
工伤，根据《工伤保险条例》计算，赔偿标准：
医疗费用：根据医疗机构的发票确定。回
停工留薪期工资：期答间按原工资福利支付。原工资指的是前12个月的平均工资。
住院期间护理费和伙食补助费：前提：住院；根据当地标准确定。
交通费和食宿费：前提：在筹地区以外就医，根据实际产生的费用及票据确定。
劳动能力鉴定费用。
一次性伤残补助金：13个月本人工资。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：前提：解除或终止劳动关系。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
5、打架致人颈椎第六第七颈椎骨裂法医鉴定能评到什么伤，走司法程序会判什么处罚？
椎骨骨折至少可以定为轻伤二级，如果有功能障碍的，可能会定为重伤。致人轻伤，处3年以下有期徒刑、拘役或管制。
相关法条：
一、《人体损伤程度鉴定标准》
5.9.4 轻伤二级
d)椎骨骨折或者脊椎脱位（尾椎脱位不影响功能的除外）；外伤性椎间盘突出。
二、《刑法》
第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。
6、颈椎骨第七节因为外力脱位了怎么办？
颈椎骨折原则上需要手术治疗，同时术前需要绝对卧床休息，切不可下床活动。因为一旦活动后容易使骨折错位导致脊髓严重受到压迫而导致瘫痪
7、颈椎第6、7节骨折错位，工伤评几级？能获赔多少？
脊椎骨折，只要压缩骨折前缘高度小于2分之1就是九级伤残，大于2分之1就是8级，两处相同的话可以合并晋级，然后取最高等级为赔偿标准！
赔偿金和个人工资，当地工伤保险政策有关，所以伤者打12333咨询具体赔偿标准计算！
一般九级赔个9万左右，8级就不知道了，可能至少11、2万吧！