1、车祸司机全责导至七根肋骨骨折怎么要求赔偿合理？
一般情况下需要赔偿的有:治疗费(住院费)、护理费、误工费、后侯治疗费、营养费、交通费、伤残签定费等等。
2、右第七根肋骨骨折能屏上伤残吗
致伤原因不同，鉴定程序就不同，鉴定机构适用不同的鉴定标准：
交通事回故致残的，由交答警队委托司法鉴定机构进行伤残等级鉴定，也可以由受害人向法院起诉后，申请法院委托鉴定，依据的是《道路交通事故受伤人员伤残评定》；
投保人身意外伤害险，向保险公司申请鉴定，依据的是《人身保险伤残评定标准（行业标准）》；
工伤致残的，申请工伤认定后，申请劳动能力鉴定，适用的是《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，被人打伤的伤残等级鉴定也适用此标准。
3、左侧第七根肋骨骨折，错位，鉴定是轻伤还是轻微伤
肋骨骨折一处属于轻微伤，不构成轻伤二级。
见《人体损伤程度鉴定标准》
胸部损
5.6.5 轻微伤
a)肋骨骨折;肋软骨骨折。
4、第七根和第八跟肋骨骨折算轻伤吗
根据相关标准，可定为轻伤二级。致人轻伤，处3年以下有期徒刑、拘役或管制。
相关法copy条：
一、《人体损伤程度鉴定标准》
5.6.4 轻伤二级
b)肋骨骨折2处以上。
二、《刑法》第二百三知十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定道的，依照规定。
5、右侧第七根肋骨骨折算什么伤？怎么有说轻微伤的？有说轻伤的？
问：
右侧第七根肋骨骨折算什么伤？怎么有说轻微伤的？有说轻伤的？
答：
右侧第七根肋骨骨折说是轻微伤的是放屁。
轻微伤（slight bodily injury）：指损伤程度明显轻微，不足以造成人身健康明显伤害，也不会遗留器官功能障碍的损伤。
6、第2、3、4、5、7根肋骨骨折严重吗?
没事的，不过要固定会慢慢的恢复的。要注意休息。问题不大的。希望可以帮到您好运
7、第七根肋骨骨折，多长时间能好
自已看一下《工伤保险条例》，半小时就能看完，该怎么办全套办法都有了。按照上面的要求去做就行了。有空再到劳动局问一下当地上年平均工资，一切都妥了。
8、第七根肋骨骨折公司能补偿原来工资吗
职工在工作中受到的伤害，属于工伤。根据《工伤保险条例》的规定，申请工伤认定，工伤期间需要暂停工作的，工资待遇不变，构成残疾的，根据规定享受伤残补助金。
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
第十九条 社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。
职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
9、第6第7根肋骨骨折不吃药可以吗
一般的情况下，如果没有明显的移位，那么这个时候需要，事故签字活动可以迟一点伤科接骨片，当然不吃药也是可以的，只要恢复快一些