l1腰椎压缩性骨折三分之一符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014”5.9九级“”12)脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1/2者“之规定，应当评定为九级伤残。
中华人民共和国国家标准
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014
5.9九级
5.9.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.9.2九级条款系列
凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。
12)脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1/2者;
2、腰一椎体压缩性骨折怎样判定是三分之一还是二分之一
你好根据情况描述这种判定就是根据腰椎压缩占整个椎体面积，从片上可以判断！
3、腰椎压缩性骨折3分之1
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骨折6个月了，正常下已经长好了。但是周围组织的改变（不是原来生理正常那样）就会引起时常不适，这需要很长一段时间让机体去适应这种不正常的结构，所以有时会疼痛，在组织修复期内自己就得注意，不能劳累。
4、腰椎压缩性骨折不到三分之一能评伤残鉴定么
工伤的情况，脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1/2者，属于工伤九级。
根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014
5.9九级
5.9.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.9.2九级条款系列
凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。
12)脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1/2者;
5、腰椎压缩性骨折三分之一需要手术吗
腰椎骨折只要没有压迫到神经（下肢仍有知觉），一般是不建议手术的，手术风险较大，很多人会因此造成下肢长期麻木甚至截瘫，另外，手术也只是上几个钢钉固定而已，实际对骨痂生长没有什么帮助（只要骨折期间不活动不蛮腰负重就可以），所以能不手术尽量不要手术。
这样部位的骨折如果能选用中草药来治疗是可以很快康复的，骨折时间早治疗及时的一般四十天左右时间可治愈（手术是远远达不到的），骨折时间耽误过长的，年纪在70岁以上的，治疗的时间则要稍延长一些。
没有治疗前，宜多休息少活动。
6、腰椎第一节压缩性骨折压缩3分之一，内固定手术是几级伤残？
1.根据所描述的伤情，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014九级伤残鉴定标准第12项“脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1/2者”之规定，伤残等级可以鉴定为9级伤残，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了；
2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法申请劳动能力鉴定，进而获得伤残赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
3.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；
4.有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
7、腰2椎体压缩性骨折,骨折三分之一应算几级伤残
一、依据GB/T 16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》h）八级15)脊椎压缩骨折，椎体前缘总体高度减少1/2以上者；i）九级 14)脊椎压缩前缘高度＜1/2者；你说的情况，可以根据腰椎压缩的程度评定为九级或十级伤残。
二、《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
8、腰椎1压缩性骨折三分之一，后期恢复性锻炼怎么做？
一般情况腰椎压缩性骨折为累积压迫神经、骨折范围小、椎体稳定的，行保守治疗的大概要卧床4-6周骨折基本可愈合，但应该复查X线片，或CT检查确定是否下床，如复查见骨折愈合良好，无不适症状，可进行一般体育锻炼（如慢跑、俯卧撑、仰卧起坐均可，但不要暴力），一年内避免负重。