三根肋骨骨折伤残鉴定

1、我的前肋第三根肋骨骨折能鉴定上伤残吗

人体轻伤鉴定标准第三十三条 肋骨骨折 。 人体轻微伤鉴定标准4.3 肋骨一处单纯性线性骨折；确证肋软骨骨折。 从两个规定看，按轻伤鉴定标准，只要是肋骨骨折就是轻伤；按轻微伤鉴定标准，一处单纯性线性骨折才是轻微伤，因此，你所说的伤者只要不要单纯性的线性骨折，就应当鉴定为轻伤，如果是线性骨折，就只能鉴定为轻微伤了。如果能够通过CT片看出确有错位，就证明不是线性骨折，就可以鉴定为轻伤了。

2、三根肋骨骨折伤情鉴定结论是什么

三根肋骨骨折伤情鉴定结论是什么，如果是交通事故造成的，建议申请伤残鉴定进行确定，交通事故伤残鉴定的依据是《道路交通事故受伤人员伤残评定》。
交通事故做伤残鉴定的，需要提供以下资料，伤残鉴定的地点，可以由受害人方自行选择法院认可的鉴定机构进行伤残评定。
1、入院记录
2、出院记录；
3、出院小结；
4、病历本；
5、疾病诊断证明书；
6、损伤初期和治疗终结后的X片、CT及诊断报告；
7、交通事故认定书；
8、交通事故伤者身份证或户口本；
9、伤残鉴定委托书（若对治疗尚未终结或者出院的伤者，因调解需提供鉴定等级而提前做伤残鉴定的情况，应当在伤残鉴定委托书中予以说明）。

3、工伤3根肋骨骨折算几级伤残

自已看一下《工伤保险条例》和《工伤认定办法》，该怎么办全套办法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要经过工伤认定，伤残鉴定，最后按伤残等级确定补偿。如果你想解除劳动关系，再看一下用人单位所在地的《某省工伤保险实施办法》，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准肯定在这里面有相关规定。

工伤认定是关键，工伤得到了认定，才能享受工伤待遇。

伤残等级可以根据诊断结论对照《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》自己做个初步判断，最终以劳动部门认可的鉴定机构做出的鉴定结论为准。

4、断了3根肋骨是几级伤残？

人体损伤程度鉴定中，肋骨骨折2处以上构成轻伤二级。  

《人体损伤程度鉴定标准》  

5.6胸部损  

5.6.4轻伤二级  

a)女性一侧乳房部分缺失或者乳腺导管损伤。  

b)肋骨骨折2处以上。  

c)胸骨骨折;锁骨骨折;肩胛骨骨折。  

d)胸锁关节脱位;肩锁关节脱位。  

e)胸部损伤，致皮下气肿1周不能自行吸收。  

f)胸腔积血;胸腔积气。  

g)胸壁穿透创。  

h)胸部挤压出现窒息征象。  

申请鉴定须知

委托人委托鉴定的，应当向司法鉴定机构提供真实、完整、充分的鉴定材料，并对鉴定材料的真实性、合法性负责。司法鉴定机构应当核对并记录鉴定材料的名称、种类、数量、性状、保存状况、收到时间等。  

诉讼当事人对鉴定材料有异议的，应当向委托人提出。

司法鉴定机构应当对委托鉴定事项、鉴定材料等进行审查。对属于本机构司法鉴定业务范围，鉴定用途合法，提供的鉴定材料能够满足鉴定需要的，应当受理。  

对于鉴定材料不完整、不充分，不能满足鉴定需要的，司法鉴定机构可以要求委托人补充；经补充后能够满足鉴定需要的，应当受理。

(4)三根肋骨骨折伤残鉴定扩展资料：  

1、肋骨骨折6处以上构成轻伤一级。  

依据是《人体损伤程度鉴定标准》5.6.3轻伤一级  

c)肋骨骨折6处以上。  

2、肋骨骨折2处以上构成轻伤二级。  

依据是《人体损伤程度鉴定标准》5.6.4轻伤二级  

b)肋骨骨折2处以上。  

3、肋骨骨折一处构成轻微伤。  

依据是《人体损伤程度鉴定标准》5.6.5轻微伤  

a)肋骨骨折;肋软骨骨折。  

5、三根肋骨骨折伤残鉴定标准

肋骨骨折伤残鉴定标准:

出现肋骨骨折的现象就要进行伤残鉴定，以肋骨骨折伤残鉴定标准作为具体赔偿事宜。

十级级的标准: 4肋以上骨折或2肋以上缺失;

九级的标准: 8肋以上骨折或4肋以上缺失;

八级标准 :12肋以上骨折。

肋骨骨折属于可恢复伤，不会构成伤残。但如果引起并发症，可以一并索赔。伤者的伤情在交通事故中定不上伤残，伤者可以向责任方索赔的项目有医疗费、后续治疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费，其中医疗费以医疗票据为准，后续治疗费、误工费、护理费、营养费这四项建议到当地的司法鉴定中心做一个鉴定，鉴定中会将误工期限、护理人数和期限等做一个科学的鉴定，有了鉴定就算责任方不赔钱伤者也可以到法院去起诉，这就是赔偿依据。

6、被人殴打致三根肋骨骨折能定伤残吗

被人打至3根肋骨骨折，可定为十级伤残。
相关法条，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
2、护理费：
护理人员有收入的被人打至3根肋骨骨折。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，按五年计算，处十年以上有期徒刑：
医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定、医疗费。
5，其合理部分应予赔偿.1或下列条款之一者均为工伤十级，可定为轻伤二级。
7，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉：
1.10.2十级条款系列
凡符合5.10，可以参照确定护理人员人数。
3、误工费：
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定：
按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准：
一，属于刑事案件，应追究打人者的刑事责任，同时附带民事诉讼要求赔偿。
三、次数相符合。
12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者；
二、《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人、营养费、以及其他后续治疗费;有关凭据应当与就医地点、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定，因客观原因不能住院，自定残之日起计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的、要求犯罪嫌疑人赔偿如下：
住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗、残疾赔偿金。
6。器官功能恢复训练所必要的康复费、住院伙食补助费。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定、时间、人数。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
4、交通费：
交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014
5。致人轻伤，处3年以下有期徒刑、拘役或管制。
根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准

7、三根肋骨骨折算几级伤残

1、若是工伤造成，首先要申请工伤认定；
2、认定工伤后，再依法进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）；
3、根据鉴定确定的伤残等级，依法享受工伤伤残待遇。
《工伤保险条例》
第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
第二十六条 申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

8、右侧三根肋骨骨折，可以评定为几级工伤？

1.根据你所说的伤情，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014，伤残等级大约在9级左右吧，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了；
2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
3.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；
4.有什么不明白的，可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！

9、三根肋骨骨折属于几级伤残，需赔赏多少

1.根据你所说的伤情，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014，伤残等级大约在9级左右吧，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了。 2.根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014十级伤残标准中第十二项之规定，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，该工伤职工每根肋骨骨折都可以鉴定为十级伤残，即三个单项十级伤残。 3.同时，如果是三个十级伤残的话，可以晋升为九级伤残，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014）4.2 晋级原则：对于同一器官或系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级；如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。

10、三根肋骨骨折不住院就不能做伤残鉴定

员工只要进行治疗，有医院的医疗记录，那么员工在伤情稳定后者达到一定医疗期之后即可申请进行劳动能力鉴定，并不一定需要住院。

申报劳动能力鉴定所需的常规材料及要求
（1）填写《劳动能力鉴定申请表》，表上贴上本人的近期一寸免冠照片，若有单位负责则压照片盖上单位公章；个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话，并且当场通知单位联系人。
（2）工伤认定决定书原件及复印件。
（3）携带被鉴定人本人身份证原件复印件。
（4）提供完整连续的病历材料其中，住院的需要提供住院病志原件（持患者本人身份证到医院病案室复印病志，同时加盖医院病案管理专用章之后即病志原件），原件被鉴定中心保留，再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件，审核原件保留复印件。

申请工伤鉴定时需满足最低的医疗期
1-2个月：头皮裂伤、血肿；
3个月：颅骨，颅底骨折，头面部骨折，上肢骨折，肋骨骨折，横突、棘突、椎板骨折，截肢（指、趾），软组织挫伤，脑震荡，脏器挫伤保守治疗，烧伤（小面积、浅度），眼科一般性疾病（除外伤性白内障、视神经萎#缩、球内异物外），耳鼻咽喉一般性疾病（除鼻及鼻窦良性肿#瘤），口腔一般性疾病（除口腔额面部严重软组织挫伤）；
6个月：骨#盆骨折，下肢骨折，椎体骨折，脑挫裂伤，脏器破裂手术，烧伤（大面积、深度），眼科（伤性白内障、视神经萎#缩、球内异物），鼻及鼻窦良性肿#瘤，口腔额面部严重软组织挫伤；
1年：气管外伤，股骨颈骨折，脑出#血
1.5年：脊柱骨折并脊髓损伤。

依据《工伤保险条例》
第二十一条　职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

第二十三#条　劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。