1、腰椎間盤突出是工傷嗎
這個不好說，腰椎間盤突出算是職業病，但是不一定能鑒定為工傷。如果是外傷引起，並且在工作過程中，應該算吧。
2、腰椎間盤突出是不是工傷？
不屬於.好長時間才形成
3、腰椎間盤突出怎樣能證明是工傷
中華人民共和國國務院令 第375號 《工傷保險條例》
第三章 工傷認定
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的
（四）患職業病的
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷復發的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
（一）故意犯罪的
（二）醉酒或者吸毒的
（三）自殘或者自殺的。
4、腰間盤突出是工傷嗎？能向公司要求賠付嗎？
可以算工傷，也可以向公司賠付。注意一點報工傷不能使用醫保卡，先自費。腰椎間盤突出症可以通過鍛煉（如倒退走，燕子飛，睡覺腰下墊枕）得到改善，一段時間可以做個針灸和理療加推拿。有不錯的效果。
5、腰間盤突出是算工傷還是算職業病
職業病中沒有這項病種.你只能算是生病,並請病假而已.如果你覺得是職業病的話,你可以向當地疾病預防控制中心要求職業病診斷.具體,請向當地勞動部門咨詢.
6、腰椎間盤突出症是否為工傷
這個要看你以前有沒有這個問題羅。如果你所從事的工作致使或者加重你的（腰椎間盤突出）病症的話，肯定屬於工傷賠付范圍之內的。
7、因工作搬東西造成腰椎間盤突出是工傷嗎
需要專業機構鑒定，以鑒定結果為准。
單位未在出事30天內申請的，員工及家屬應在出事後一年內先行工傷認定，再傷殘鑒定，然後索賠。工傷賠償包括：醫療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補助金，如解除勞動關系的，還有一次性就業補助金和一次性醫療補助金，等等。具體數額須結合本人工資和當地標准等情況確定。
8、物流公司駕駛員得了腰椎間盤突出是工傷嗎
工傷，是指因為工作原因遭受事故傷害，或者職業病危害。腰椎間盤突出症專不是法定職業病屬，不是工傷。
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
9、腰椎間盤突出，怎麼可是鑒定為工傷？
您好，腰椎間盤突出是纖維環破裂後髓核突出壓迫神經根造成以腰腿痛為主要表現的疾病。其主要表現是腰部疼痛、下肢放射痛、腰部活動障礙、脊柱側彎、主觀麻木感、患肢溫度下降等。其發病原因主要有：腰椎退行性改變、外傷、勞損或過勞、用力不協調、姿勢不當，受寒受濕等，同時長期處於坐位和顛簸狀態，易誘發椎間盤突出。其治療您可考慮到康復科進行磁療、按摩推拿、紅外線照射、針灸、火罐、電針、中頻電療，據情況考慮牽引等，效果比較好，如果保守治療無緩解再考慮手術。最後建議您注意改變生活方式，避免穿帶跟的鞋，有條件的可以選擇負跟鞋。日常生活中應多睡硬板床，睡硬板床可以減少椎間盤承受的壓力。祝您早日康復！