1、工傷手指肌腱斷了怎麼賠償
用人單位應當在事故發生後1個月內為您申報工傷認定。如果用人單位怠於申報工傷認定的,您自己可以在事故發生後1年內申請工傷認定。
如用人單位在事故發生後1個月內為您申請工傷認定,後被認定為工傷,在醫保范圍內的醫葯費由社保報銷,非醫保范圍內的醫葯費由用人單位承擔,您若經過鑒定確認有工傷等級,社保還要支付您一筆一次性傷殘補助金
如果用人單位怠於申請工傷認定的,您自己申請後認定為工傷的,醫葯費均由用人單位承擔,其他情況同上。
另外,在您因公受傷的治療期內,用人單位應當按照您原來的工資標准照常發放工資。
2、手指肌腱斷裂算幾級傷殘
、依據GB/T 16180-2006《勞動能力鑒定—職工工傷與職業病致殘等級分級》e)五級 15)肩、肘、腕關節之一功能完全喪失;g)19)一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近側指間關節功能喪失;七級 20)肩、肘、腕關節之一損傷後活動度未達功能位者;h)八級 17)一手除拇、食指外,有兩指近側指間關節無功能;j)十級 6)一手指除拇指外,任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失;你說的右手尺側腕屈肌腱斷裂,經治療如果腕關節功能障礙,可以根據障礙的程度評定傷殘等級,如果腕關節功能經治療後沒有障礙,不能評定傷殘等級。 二、根據《工傷保險條例》第三十五條 職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標准為:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資; (二)勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。
3、右手中指肌腱斷裂加骨折按工傷處理賠償金額大概是多少
兩個手指受傷,工傷最底九級傷殘。以工傷鑒定機構鑒定為准。
4、工傷兩根手指肌腱斷裂,算幾級傷殘,應賠多少錢
讓廠里報勞動局,給你評幾級,還得分左右手,要是左手的兩根手指,估計也就是八九級,沒有多少錢?
5、手指神經和肌腱斷了 算輕傷嗎
手指神經和肌腱斷了 算輕傷嗎?---這還是輕傷呀!
如何賠償,可以有兩種私了或公了,公了是按照法律的程序來的,私了嘛!那就得看你自己的應變能力了
6、左手食指肌腱斷裂能去做傷殘鑒定嗎? 一般能評上幾級傷殘?賠償標準是什麼?
一、根據你所說的傷情,結合《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T 16180-2014,如果僅僅是肌腱斷裂沒有傷到骨頭的話,估計很難達到傷殘等級,具體的結果要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定結論了;
二、如經勞動能力鑒定達不到傷殘等級的工傷,可以享受如下工傷待遇:
(1)醫葯費由用人單位全額墊付;
(2)停工留薪期內(工傷治療、康復期間)工資按原待遇發放;
(3)停工留薪期內需要護理的由單位負責;
(4)住院期間伙食補助費按你們當地標准發放;
(6)打架手指肌腱斷裂賠償標准擴展資料:
一、工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況:
1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償
醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
2、造成傷殘的賠償
醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金。
3、造成死亡的賠償
喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養親屬撫恤金。
4、職工下落不明的情況
職工外出或搶險救災中下落不明的賠償項目,要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的);職工被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:喪葬費、供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金。
二、非法用工單位 傷亡人員 一次性賠償辦法
第一條 根據《工傷保險條例》第六十六條第一款的授權,制定本辦法。
第二條 本辦法所稱非法用工單位傷亡人員,是指無營業執照或者未經依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業執照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業病的職工,或者用人單位使用童工造成的傷殘、死亡童工。
前款所列單位必須按照本辦法的規定向傷殘職工或者死亡職工的近親屬、傷殘童工或者死亡童工的近親屬給予一次性賠償。
第三條 一次性賠償包括受到事故傷害或者患職業病的職工或童工在治療期間的費用和一次性賠償金。一次性賠償金數額應當在受到事故傷害或者患職業病的職工或童工死亡或者經勞動能力鑒定後確定。
勞動能力鑒定按照屬地原則由單位所在地設區的市級勞動能力鑒定委員會辦理。勞動能力鑒定費用由傷亡職工或童工所在單位支付。
7、工傷手指肌腱斷裂只給了醫療費 誤工費怎麼算可以一次性和要嗎
並非是四肢大關節肌腱斷裂,不構成傷殘等級,只有這些,沒有其他補償。
中華人民共和國國家標准
《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》
GB/T16180-2014
5.10十級
5.10.1定級原則
器官部分缺損,形態異常,無功能障礙,無醫療依賴或者存在一般醫療依賴,無生活自理障礙。
5.10.2十級條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。
13)四肢大關節肌腱及韌帶撕裂傷術後遺留輕度功能障礙;
8、工傷手指肌腱斷裂及神經斷有賠償嗎?
是否是屬於工傷,是需要看員工受傷的經過,員工可以向勞動行政部門申請工傷認定,由勞動部門進行判定。
依據《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
9、手指肌腱斷裂三級工傷賠多少錢?
如果是工傷三級的話,可 依照:職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標准為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資;
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標准為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低於當地 最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額;
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