屈肌腱傷殘等級

1、左手中指淺屈肌腱斷裂治好後屬於幾級傷殘？工廠應該賠我多少錢？

1.根據所描述的傷情，抄結合《襲勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T 16180-2014的相關規定，如果僅僅是手指肌腱斷裂，估計很難達到傷殘等級，具體的結果要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定結論了；
2.根據《工傷保險條例》的相關規定，如經勞動能力鑒定達不到傷殘等級的，可享受如下工傷待遇：
（1）醫葯費由用人單位全額墊付；
（2）停工留薪期內（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發放；
（3）停工留薪期內需要護理的由單位負責；
（4）住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標准發放。
3.有什麼不明白的，可以直接撥打12333咨詢一下當地勞動部門。

2、手指肌腱斷裂屬於幾級傷殘

一、依據GB/T 16180-2006《勞動能力鑒定—職工工傷與職業病致殘等級分級》e)五級 15)肩、肘、腕關節之一功能完全喪失；g）19)一手除拇指外，其他2～3指（含食指）近側指間關節功能喪失；七級 20)肩、肘、腕關節之一損傷後活動度未達功能位者；h）八級 17)一手除拇、食指外，有兩指近側指間關節無功能；j）十級 6)一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失；你說的右手尺側腕屈肌腱斷裂，經治療如果腕關節功能障礙，可以根據障礙的程度評定傷殘等級，如果腕關節功能經治療後沒有障礙，不能評定傷殘等級。 二、根據《工傷保險條例》第三十五條 職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資； （二）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。 參考資料：一名法醫

3、請問左手拇指屈肌腱斷裂,可以構成輕傷嗎?可以評到工傷等級嗎?

1、首先，摘選人體損傷程度鑒定標准（司法部 2004年4月14日）關於輕傷的規定供你參考：
　　4.4 輕傷一級
4.4.1 頭皮血腫繼發感染，或者有手術適應證
4.4.2 頭皮銳器創，創口累計長度20cm以上
4.4.3 頭皮鈍器創，創口累計長度16cm以上
4.4.4 頭皮銳器創、鈍器創兼有的創口累計長度18cm以上
4.4.5 頭皮撕脫傷面積50平方厘米以上
4.4.6 外傷性頭皮缺損面積24平方厘米以上
4.4.7 顱蓋骨凹陷性、粉碎性骨折，凹陷深度1cm以上
4.4.8 慢性顱內血腫
4.4.9 臂叢上干、下干或者束損傷
4.4.10 上臂高位正中神經、尺神經斷裂
4.4.11 高位坐骨神經斷裂
4.4.12 特殊皮質功能障礙出現非完全性失語
4.4.13 顱腦損傷致智力障礙，智商評估參考值在（50－69）之間，日常生活基本自理，社會功能損害（輕度），對言語的理解和使用能力受到損害
4.4.14 顱腦損傷致記憶障礙，記憶商數評估參考值在（36－49）分之間，日常生活基本能自理，社會功能損害（輕度），持續6個月
4.4.15 顱腦損傷致人格改變，社會功能損害（中度），不能繼續從事職業勞動，經常出現危險和沖動行為，持續6個月
4.4.16 外傷後腦積水
4.4.17 外傷性顱內動脈瘤
4.4.18 外傷性腦梗死
4.4.19 外傷後顱內低壓綜合征
4.4.20 損傷遺留排便或者排尿功能障礙（輕度）
4.5 輕傷二級
4.5.1 帽狀腱膜下血腫蔓延整個頭皮
4.5.2 頭皮銳器創，創口累計長度14cm以上
4.5.3 頭皮鈍器創，創口累計長度11cm以上
4.5.4 頭皮銳器創、鈍器創兼有的創口累計長度12.5cm以上
4.5.5 頭皮撕脫傷面積35平方厘米以上
4.5.6 外傷性頭皮缺損面積15平方厘米以上
4.5.7 顱蓋骨凹陷性骨折
4.5.8 顱蓋骨粉碎性骨折
4.5.9 顱底骨折
4.5.10 腦挫（裂）傷
4.5.11 顱內出血
4.5.12 外傷性腦蛛網膜下腔出血
4.5.13 脊髓挫（裂）傷、出血
4.5.14 橈神經深支斷裂
4.5.15 低位正中神經斷裂
4.5.16 低位尺神經斷裂
4.5.17 腋神經斷裂
4.5.18 特殊皮質功能障礙出現非完全性失用、失寫、失讀或者失認
4.5.19 顱腦損傷致邊緣智力，智商評估參考值在（70－86）之間，日常生活或者社會功能受損
4.5.20 顱腦損傷致記憶障礙，記憶商數在（50－69）分之間，日常生活或者社會功能受損，持續6個月
4.5.21 外傷性硬腦膜下積液
4.6 輕傷三級
4.6.1 帽狀腱膜下血腫，或者骨膜下血腫
4.6.2 頭皮銳器創，創口累計長度8cm以上
4.6.3 頭皮鈍器創，創口累計長度6cm以上
4.6.4 頭皮銳器創、鈍器創兼有的創口累計長度7cm以上
4.6.5 頭皮撕脫傷面積15平方厘米以上
4.6.6 外傷性頭皮缺損面積8平方厘米以上
4.6.7 顱蓋骨線性骨折，或者外傷性顱縫分離0.2cm以上
4.6.8 前庭神經損傷出現眩暈，平衡功能障礙
4.6.9 第Ⅱ－Ⅻ腦神經損傷，引起相應的神經功能障礙（本標准另有規定的除外）
4.6.10 損傷致雙側嗅覺功能喪失
4.6.11 顱腦損傷致人格改變，社會功能損害（輕度），情緒不穩，易激惹，不能保持正常人際關系，持續6個月
4.6.12 顱腦損傷出現短暫的意識障礙，清醒後表現為木僵、假性痴呆、緘默等症狀，社會功能損害（重度），持續6個月
4.6.13 肢體單一重要周圍神經（橈、正中、尺、脛、腓總神經）不完全損傷
4.7 輕微傷一級
4.7.1 頭皮擦傷面積40平方厘米以上
4.7.2 頭皮下血腫累計面積20平方厘米以上
4.7.3 頭皮創，創口累計長度4cm以上
4.7.4 頭皮撕脫傷
4.7.5 外傷性頭皮缺損
4.7.6 頭部損傷出現短暫的意識障礙
4.7.7 顱腦損傷後神經症樣綜合征，日常生活或者社會功能受損
4.7.8 損傷致嗅覺功能障礙
4.7.9 外傷影響脊髓功能，短期內完全恢復
4.7.10 肢體周圍神經損傷
4.8 輕微傷二級
4.8.1 頭皮擦傷面積5平方厘米以上
4.8.2 頭皮下血腫
4.8.3 頭皮創

2、很顯然，根據上述規定，左手拇指屈肌腱斷裂不構成輕傷。

3、摘選認定工傷及其等級的相關規定供你參考：
《工傷保險條例》：
第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後，勞動保障行政部門應當受理。
第十九條 勞動保障行政部門受理工傷認定申請後，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。職業病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業病防治法的有關規定執行。對依法取得職業病診斷證明書或者職業病診斷鑒定書的，勞動保障行政部門不再進行調查核實。
職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。
第二十條 勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，並書面通知申請工傷認定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。
勞動保障行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關系的，應當迴避。
第二十一條 職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。
第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。
勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。
生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 勞動能力鑒定標准由國務院勞動保障行政部門會同國務院衛生行政部門等部門制定。
第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
第二十四條 省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會和設區的市級勞動能力鑒定委員會分別由省、自治區、直轄市和設區的市級勞動保障行政部門、人事行政部門、衛生行政部門、工會組織、經辦機構代表以及用人單位代表組成。
勞動能力鑒定委員會建立醫療衛生專家庫。列入專家庫的醫療衛生專業技術人員應當具備下列條件：
（一）具有醫療衛生高級專業技術職務任職資格；
（二）掌握勞動能力鑒定的相關知識；
（三）具有良好的職業品德。
第二十五條 設區的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請後，應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論；必要時，可以委託具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。
設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論，必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。
第二十六條 申請鑒定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論為最終結論。
第二十七條 勞動能力鑒定工作應當客觀、公正。勞動能力鑒定委員會組成人員或者參加鑒定的專家與當事人有利害關系的，應當迴避。
第二十八條 自勞動能力鑒定結論作出之日起1年後，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經辦機構認為傷殘情況發生變化的，可以申請勞動能力復查鑒定。

希望以上內容對你有所幫助。

4、肌腱斷裂屬於傷殘級別嗎

1、肌腱斷裂屬於傷殘級別。
2、傷殘等級，根據傷殘的嚴重程度來判定，一般傷殘的等級傷殘分為一級到十級傷殘。
3、10級傷殘標准：肢體損傷致：a．一手掌缺失 5 %以上或雙手掌喪失功能5%以上； b．雙手十指缺失5%以上或雙手十指喪失功能10%以上； c．一上肢腕、肘、肩三大關節的一關節喪失功能25%以上； d．一足弓結構破壞l/3以上； e．雙足十趾缺失10%以上或雙足十趾喪失功能25%以上； f．一下肢踝、膝、髖三大關節的一關節喪失功能25%以上； g．一上肢縮短4cm以上； h．一下肢縮短2cm以上。
4、9級傷殘標准：肢體損傷致：a．雙手掌缺失5%以上或雙手掌喪失功能20%以上； b．雙手十指缺失10%以上或雙手十指喪失功能30%以； c．一上肢腕、肘、肩三大關節的一關節喪失功能50%以上； d．一足弓結構破壞2/3以上； e．雙足十趾缺失25%以上或雙足十趾喪失功能50%以上； f．一下肢踝、膝、髖三大關節的一關節喪失功能50%以上； g．一上肢縮短 10cm以上； h．一下肢縮短6cm以上。

5、因工傷造成的右手尺骨側屈腕肌腱斷裂，是否在傷殘等級以內，是幾級傷殘，能得到什麼樣的賠償？謝謝

一、依據GB/T 16180-2006《勞動能力鑒定—職工工傷與職業病致殘等級分級》e)五級 15)肩、肘、腕關節之一功能完全喪失；g）19)一手除拇指外，其他2～3指（含食指）近側指間關節功能喪失；七級 20)肩、肘、腕關節之一損傷後活動度未達功能位者；h）八級 17)一手除拇、食指外，有兩指近側指間關節無功能；j）十級 6)一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失；你說的右手尺側腕屈肌腱斷裂，經治療如果腕關節功能障礙，可以根據障礙的程度評定傷殘等級，如果腕關節功能經治療後沒有障礙，不能評定傷殘等級。
二、根據《工傷保險條例》第三十五條 職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資；
（二）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。

6、怎樣鑒定手指傷殘等級標准？肌腱斷裂,神經斷裂,認定幾級工傷。

你的問題描述太簡單了，是一根手指？是拇指？評殘時都有嚴格的標准：
1、九級：1.一手食指兩節缺失；
2.一拇指指間關節功能不全；
3.一手食、中指兩指末節缺失；
2、八級：1.一手除拇指、食指外，有兩指近側指間關節離斷或功能完全喪失；
3、七級：1.一拇指指間關節以遠缺失或功能完全喪失；
2.一手除拇指外,其他2～3指(含食指)近側指間關節離斷,或功能完全喪失
現在只有你自己去衡量等級了，祝你評的高一點，得到較高的一次性傷殘補償！

7、肌腱斷了算傷殘么？算幾級？

單純的肌腱斷了不構成工傷十級，如果是四肢大關節肌腱及韌帶撕裂傷術後遺留輕度功能障礙，構成工傷十級，賠償標准如下，需要走工傷認定、勞動能力鑒定程序。  

根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條規定，工傷職工鑒定為十級傷殘的，享有以下待遇：  

1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險葯品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付；  

2、由工傷保險基金按照所在省市規定的標准支付住院伙食補助費；  

3、經勞動能力鑒定委員會確認，安裝醫療器械的費用由工傷保險基金按規定標准支付；  

4、暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；  

5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責；  

6、從工傷保險基金支付7個月本人工資一次性傷殘補助金；  

7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費；  

8、勞動解除或者終止，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。  

《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》  

5.10十級  

5.10.1定級原則  

器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。  

5.10.2十級條款系列  

凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。  

1)符合中度毀容標准之一項者;  

2)面部有瘢痕，植皮，異物色素沉著或脫失>2cm2;  

3)全身瘢痕面積<5%，但≥1%;  

4)急性外傷導致椎間盤髓核突出，並伴神經刺激征者;  

5)一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失;  

6)指端植皮術後(增生性瘢痕1cm2以上);  

7)手背植皮面積>50cm2，並有明顯瘢痕;  

8)手掌、足掌植皮面積>30%者;  

9)除拇趾外，任何一趾末節缺失;  

10)足背植皮面積>l00cm2;  

11)膝關節半月板損傷、膝關節交叉韌帶損傷未做手術者;  

12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者;  

13)四肢大關節肌腱及韌帶撕裂傷術後遺留輕度功能障礙。

(7)屈肌腱傷殘等級擴展資料：  

提出工傷認定和勞動能力鑒定所需的材料  

1、提出工傷認定申請應當填寫《工傷認定申請表》，並提交下列材料：  

（一）勞動、聘用合同文本復印件或者與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）、人事關系的其他證明材料；  

（二）醫療機構出具的受傷後診斷證明書或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。  

2、申請勞動能力鑒定應當提交以下材料：  

（一）勞動能力鑒定申請；  

（二）《工傷認定決定書》原件和復印件；  

（三）診斷證明、檢查檢驗報告等原件和復印件，完整有效的病歷；  

（四）職工身份證或其他有效身份證明原件和復印件；  

（五）勞動能力鑒定委員會規定的其他材料。  

8、左手中指淺屈肌腱斷裂算幾級傷殘？？治好後廠里應賠我多少錢？

1.根據所描述的傷情，結合《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T 16180-2014的相關規定，如果僅僅是手指肌腱斷裂，估計很難達到傷殘等級，具體的結果要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定結論了；
2.根據《工傷保險條例》的相關規定，如經勞動能力鑒定達不到傷殘等級的，可享受如下工傷待遇：
（1）醫葯費由用人單位全額墊付；
（2）停工留薪期內（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發放；
（3）停工留薪期內需要護理的由單位負責；
（4）住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標准發放。
3.有什麼不明白的，可以直接撥打12333咨詢一下當地勞動部門。

9、我的肌腱損傷能不能評上十級傷殘？

符合國家標准《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014「5.10十級」「
13)四肢大關節肌腱及韌帶撕裂傷術後遺留輕度功能障礙」之規定，應評定為十級傷殘。

中華人民共和國國家標准
《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》
GB/T16180-2014
5.10十級
5.10.1定級原則
器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。
5.10.2十級條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級

13)四肢大關節肌腱及韌帶撕裂傷術後遺留輕度功能障礙;