百千萬人才工程骨腫瘤

1、百千萬人才工程的社會影響

「新世紀百千萬人才工程」是為深入貫徹全國人才工作會議精神，進一步加強高層次專業技術人才隊伍建設，促進優秀中青年學術技術帶頭人的成長，由人事部等7部委聯合組織實施的。國家級人選每兩年選拔一次，每次選拔500名左右，在各地、各部門推薦的基礎上，經專家評審，並報「工程」領導小組批准產生。該「工程」的目標是，到2010年，培養造就數百名具有世界科技前沿水平的傑出科學家、工程技術專家和理論家；數千名具有國內領先水平，在各學科、各技術領域有較高學術技術造詣的帶頭人；數萬名在各學科領域里成績顯著、起骨幹作用、具有發展潛能的優秀年輕人才。

2、國家百千萬人才工程 資助多少錢

人社部28日發布的公報顯示，2014年我國人才隊伍建設不斷加強，公共人事管理制度改革穩步推進。 截至2014年底，享受國務院政府特殊津貼專家累計評選出16.7萬人，其中高技能人才1286人，累計選拔有突出貢獻中青年專家5600多人，百千萬人才工程國家...

3、百千萬人才工程的簡介

百千萬人才工程，是根據國家科技發展規劃和經濟社會發展需要制定的，旨在加強中國跨世紀優秀青年人才培養的一項重大舉措。1994年7月由國家人事部提出，1995年底由人事部、科技部、教育部、財政部、原國家計委、中國科協、國家自然科學基金委員會等七個部門聯合在全國范圍內組織實施。其宗旨是：到20世紀末，在國民經濟和社會發展影響重大的自然科學和社會科學領域，造就一批不同層次的跨世紀學術和技術帶頭人及後備人選。百千萬人才工程堅持以培養（而不是選拔）為主的原則。

4、百千萬人才工程的層次

百千萬人才工程共分三個層次：第一層次，到2000年，造就上百名45歲左右，能進入世界科技前沿，在世界科技界享有盛譽的學術和技術帶頭人；第二層次，造就上千名45歲以下具有國內先進水平，保持學科優勢的學術和技術帶頭人；第三層次，培養出上萬名30至45歲在各學科領域里有較高學術造詣、成績顯著、起骨幹或核心作用的學術和技術帶頭人後備人選。

5、百千萬人才工程的選拔條件

（1）熱愛社會主義祖國，遵紀守法，具有解放思想、事實求是、不斷創新的科學精神和良好的職業道德。（2）學風朴實嚴謹，有強烈的事業心、較高的學術造詣和較強的組織協調能力，其學術技術水平在國內同行中具有一定的優勢（3）年齡在45周歲以下（含45周歲）。

6、百千萬人才工程有用嗎

有用！國家出台此項政策，意在吸引海外高新人才回國創業，報效祖國，現在形勢大好。例如:量子首席科學家潘建偉就是很好的例證。

7、百千萬人才工程

百千萬人才工程，是根據國家科技發展規劃和經濟社會發展需要制定的，旨在加強中國跨世紀優秀青年人才培養的一項重大舉措。1994年7月由國家人事部提出，1995年底由人事部、科技部、教育部、財政部、原國家計委、中國科協、國家自然科學基金委員會等七個部門聯合在全國范圍內組織實施。其宗旨是：到20世紀末，在國民經濟和社會發展影響重大的自然科學和社會科學領域，造就一批不同層次的跨世紀學術和技術帶頭人及後備人選。百千萬人才工程堅持以培養（而不是選拔）為主的原則。
百千萬人才工程共分三個層次：第一層次，到2000年，造就上百名45歲左右，能進入世界科技前沿，在世界科技界享有盛譽的學術和技術帶頭人；第二層次，造就上千名45歲以下具有國內先進水平，保持學科優勢的學術和技術帶頭人；第三層次，培養出上萬名30至45歲在各學科領域里有較高學術造詣、成績顯著、起骨幹或核心作用的學術和技術帶頭人後備人選。
百千萬人才工程分兩個階段實施：第一個階段，到1997年遴選和掌握五六千名或更多30至40歲左右的優秀人才，作為重點培養對象；第二階段，到2000年，在國民經濟和社會發展影響重大的50個左右的一級學科和500個左右的二級學科門類中，造就一批國內一流或具有世界水平的專家、學者，使他們成長為各個學科領域跨世紀的學術和技術帶頭人，從而改善中國專業技術帶頭人隊伍的結構，全面推動中國專業技術隊伍建設工程。

8、百千萬人才工程的培養措施

1、加大對「工程」人選的資助力度。在同等條件下，國家傑出青年科學基金、國家自然科學基金青年科學基金對「工程」人選中從事基金研究的給予優先資助。符合「中國博士後科學研究基金」、博士後科學研究專項資助經費「、」留學人員科技活動項目擇優資助經費「資助條件的，提高資助額度。各地區、各部門要多渠道籌措資金，根據人選的實際情況，定向投入，重點支持。
2、鼓勵和支持「工程」人選通過競爭承擔國家或省區市、部門的重大科研工作和重大工程項目，委以重任，並賦予他們充分的科研自主權。各級各類學術團體、學術技術委員會要積極吸收「工程」人選參加並安排其擔任一定的職務，是他們在參與重大學術決策和科技發展規劃的制定中，貢獻力量，增長才幹。
3、積極創造條件，支持「工程」人選開展國內外學術技術交流活動。根據「工程」目標任務要求，採取多種措施，有計劃、重點地選送「工程」人選到國外一流大學、科研機構、知名企業從事研修工作。進一步完善「工程」人選高級研修班資助辦法，加大支持力度。根據國家科技發展規劃，人事部有計劃的組織「千百萬人才工程」技術研究班，促進「工程」人選與國內外高水平專家的學術技術交流。，不斷提高學術技術水平和參與國際科技競爭的能力。
4、加強以「工程」人選為核心的人才群體建設。「工程」人選所在單位應根據崗位和任務的需要，通過設立流動性崗位，面向國內外公開招聘「工程」人選急需的人才或助手。依託國家級「工程」人選所在的國家重點實驗室、國家工程研究中心 、重大科學工程和知識創新基地，以國家級「工程」人選為核心，加強優秀人才引進和培養力度，形成一批既有專業優勢、科學互補、創新能力強的優秀人才群體。國家自然科學基金委員會遴選創新研究群體時，再同等條件下，優先資助國家級「工程」人選為核心或骨幹從事基礎研究的團隊。
5、進一步改善「工程」人選的待遇。各地區、發、各部門可根據實際情況，對「工程」人選實行適當傾斜的激勵政策。在各地區、各部門上報的享受政府特殊津貼人員中，屬國家級「工程」人選的，由人事部下達專項指標解決，不佔其所在地區、部門的指標控制數。
6、認真做好聯系和服務工作。積極創造條件，妥善解決「工程」人選工作和生活中的實際困難，使他們擺脫各種繁雜的事務，專心致志地從事科研和技術創新工作。要採取切實措施，改善「工程」人選的醫療保健條件，定期安排他們體檢，組織「工程」人選學術休假。對「工程」人選的助手配備以及配偶、子女隨遷調動等，要妥善予以解決。
7、加強對「工程」人選的思想政治工作。根據「工程」人選的特點，採取多種形式，開展黨的基本理論、基本路線和思想信念、職業道德教育，組織國情教育考察活動，大力宣傳先進典型事跡，引導他們樹立真確的世界觀、人生觀、價值觀，發揚愛國主義和解放思想、實事求是、不斷創新的科學精神，為社會主義現代化建設做出新的更大的貢獻。

9、百千萬人才工程入選者是國家有突出貢獻的中青年專家嗎

是的。國家百千萬人才工程是國家為加強高層次專業技術人才隊伍建設，促進優秀中青年學術技術帶頭人的成長而設立的高層次人才選拔培養制度，重點選拔培養瞄準世界科技前沿，能引領和支持國家重大科技、關鍵領域實現跨越式發展的高層次中青年領軍人才，入選難度大，此次全國范圍內僅有390人入選

10、百千萬人才工程國家級人選的翻譯是：什麼意思

百千萬人才工程國家級人選的翻譯是：Millions of Talent Projects National candidates