骨折算不算工傷，不是看由什麼引起，而是看你是否在工作條件下骨折的，和時間有關，與病因無關。
2、因骨質疏鬆骨折算工傷嗎
想多了，骨質疏鬆導致的骨折，是本身疾病所致，並非是因為工作原因遭受事故傷害，是不能認定為工傷的。
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
3、肋骨骨折傷殘鑒定標准
肋骨骨折傷殘鑒定標准:
出現肋骨骨折的現象就要進行傷殘鑒定，以肋骨骨折傷殘鑒定標准作為具體賠償事宜。
十級級的標准: 4肋以上骨折或2肋以上缺失;
九級的標准: 8肋以上骨折或4肋以上缺失;
八級標准 :12肋以上骨折。
肋骨骨折屬於可恢復傷，不會構成傷殘。但如果引起並發症，可以一並索賠。傷者的傷情在交通事故中定不上傷殘，傷者可以向責任方索賠的項目有醫療費、後續治療費、誤工費、護理費、住院伙食補助費、營養費、交通費，其中醫療費以醫療票據為准，後續治療費、誤工費、護理費、營養費這四項建議到當地的司法鑒定中心做一個鑒定，鑒定中會將誤工期限、護理人數和期限等做一個科學的鑒定，有了鑒定就算責任方不賠錢傷者也可以到法院去起訴，這就是賠償依據。
4、意外險在旅遊時因骨質疏鬆症並發症骨折,保險公司理賠嗎
不理賠，這是因為疾病造成的骨折意外發生，不屬於意外險理賠范圍。一般來說，意外傷害主要指外來的、突發的、非本意的和非疾病的客觀事件為直接且單獨的原因致使身體受到的傷害。
意外險的理賠定義相當明確而且嚴格，意外事故是指「外來的、突發的、非本意的危害事件」，這三個條件缺一不可。當然，還要加上一個非疾病。
5、患有骨質疏鬆症的在傷殘鑒定上有說法嗎
?