1、交通事故輕微骨折需要做傷情鑒定嗎
既然責任認定出來了對方全責，那麼先把自己的病看清楚，對方不墊付醫葯費，只能自己先墊付。等出院完拿著責任認定，以及治療票據，要求醫院出具疾病證明書和出院小結，一起向法院提出民事訴訟。
賠償范圍包括，你的醫療費，誤工費，如果有護理的還有護理費，以及其他在事故處理中產生費用，如交通等費用一並向法院提出申請賠償。
交通事故人身傷害賠償時限有一年，從治療終結或定殘之日起算，不是你說的三天，交警告訴你的三天應該是交通事故復核的時間期限。
根據你說的傷情鑒定，是作為案件定級的標准，你情況要達成重傷，對方有無證、逃逸、嚴重超載、飲酒後駕車、車輛報廢等情況之一才能產生作用，以交通肇事罪進行立案，但是你說傷情就身體創口縫六針應該不當到3厘米，夠不成重傷，所以鑒定沒有實質意義。
有可能你說傷情鑒定，是指傷殘鑒定，傷殘鑒定是作為事故賠償重要依據，但是這個鑒定不是看傷情，要看治療後情況，是否對你的生活、工作、社交活動造成影響，根據你說的情況只是一處骨折，腓骨骨折加以固定，一段時間就可以恢復正常行走，應該夠不成評定傷殘的等級。
2、輕微骨折工傷有沒賠償、能賠償多少？
《工傷保險條例》第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。第三十七條 職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。
3、輕微骨折能不能鑒定傷殘?
看地方！按照對GB16180—2014《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級鑒定》十級傷殘系列第12條之規定的理解，骨折最低即是十級傷殘。
4、輕微骨折能評傷殘嗎，屬於幾級工傷
只要是醫學上確定的 骨折，工傷可以評定為十級傷殘。
中華人民共和國國家標准
《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》
GB/T16180-2014
5.10十級
5.10.1定級原則
器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。
5.10.2十級條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。
12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者;
5、骨折可以做傷殘鑒定嗎 ？
骨折不是十級傷殘的鑒定標准。
十級傷殘的鑒定標准：
1)符合中度毀容標准之一項者；
2)面部有瘢痕，植皮，異物色素沉著或脫失>2 cm2；
3)全身瘢痕面積<5%，但≥1%；
4)外傷後受傷節段脊柱骨性關節炎伴腰痛，年齡在50歲以下者；
5)椎間盤突出症未做手術者；
6)一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失；
7)指端植皮術後(增生性瘢痕1 cm2以上)；
8)手背植皮面積>50 cm2，並有明顯瘢痕；
9)手掌、足掌植皮面積>30%者；
10)除拇指外，餘3～4指末節缺失；
11)除拇趾外，任何一趾末節缺失；
12)足背植皮面積>100 cm2；
13)膝關節半月板損傷、膝關節交叉韌帶損傷未做手術者；
14)身體各部位骨折癒合後無功能障礙；
15)一手或兩手慢性放射性皮膚損傷_度及_度以上者；
16)一眼矯正視力≤0.5，另一跟矯正視力≥0.8；
17)雙眼矯正視力≤0.8；
18)一側或雙側瞼外翻或瞼閉合不全行成形手術後矯正者；
19)上瞼下垂蓋及瞳孔1/3行成形手術後矯正者；
20)瞼球粘連影響眼球轉動行成形手術後矯正者；
21)職業性及外傷性白內障術後人工晶狀體跟，矯正視力正常者；
22)職業性及外傷性白內障，矯正視力正常者；
23)晶狀體部分脫位；
24)眶內異物未取出者；
25)眼球內異物未取出者；
26)外傷性瞳孔放大；
27)角鞏膜穿通傷治癒者；
28)雙耳聽力損失≥26 db，或一耳≥56 db；
29)雙側前庭功能喪失，閉眼不能並足站立；
30)鉻鼻病(無症狀者)；
31)嗅覺喪失；
32)牙齒除智齒以外，切牙脫落1個以上或其他牙脫落2個以上；
33)一側顳下頜關節強直，張口困難i度；
34)鼻竇或面頰部有異物未取出；
35)單側鼻腔或鼻孔閉鎖；
36)鼻中隔穿孔；
37)一側不完全性面癱；
38)血、氣胸行單純閉式引流術後，胸膜粘連增厚；
39)開胸探查術後；
40)肝外傷保守治療後；
41)胰損傷保守治療後；
42)脾損傷保守治療後；
43)腎損傷保守治療後；
44)膀胱外傷保守治療後；
45)卵巢修補術後；
46)輸卵管修補術後；
47)乳腺修補術後；
48)免疫功能輕度減退；
49)慢性輕度磷中毒；
50)工業性氟病i期；
51)煤礦井下工人滑囊炎；
52)減壓性骨壞死i期；
53)一度牙酸蝕病；
54)職業性皮膚病久治不愈。
6、輕微骨折是幾級工傷
一、輕微骨折工傷認定通常是幾級？
工傷一點輕微骨折勞動能力鑒定都能評上十級，但是這需要向勞動保障部門提出工傷認定申請。《工傷保險條例》規定：職工因工緻殘被鑒定為十級傷殘的享受以下待遇：
1、從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為6個月本人工資；
2、勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同，由用人單位按照各省、自治區、直轄市規定的標准，支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。
3、本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資；本人工資標准不得低於當地職工平均工資的60％。
二、申請工傷認定需要提供哪些資料？
提出工傷認定申請應當提交下列材料：
1、工傷認定申請表（當地勞動部門領取）；
2、與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；
3、醫療診斷證明書（包括門診病歷、急診病歷、住院病歷的復印件）；
三、工傷認定應該在工傷發生後多久提出？
1、職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
按照前款規定應當向省級社會保險行政部門提出工傷認定申請的，根據屬地原則應當向用人單位所在地設區的市級社會保險行政部門提出。
2、用人單位未在規定的時限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接按照本辦法第四條規定提出工傷認定申請。
綜上所述，職工在工作過程中發生輕微骨折，應該在得到有效治療後申請工傷認定。一般來說，輕微骨折工傷認定在十級左右，職工可以得到一次性傷殘補助金。標准按照職工6個月工資發放。單位如果沒有提出工傷認定，職工家屬也可以自己提出，需要向勞動行政部門提交工傷認定申請書、醫療診斷書、勞動合同等材料。
7、輕微骨裂能不能鑒定十級傷殘
你好，這種情況鑒定為十級傷殘的可能性不大，當然以鑒定機構為准。
8、輕微骨折傷殘鑒定
左右肋骨各一條骨質凹陷屬於輕傷幾級
9、輕微骨折傷殘鑒定能評幾級
要看哪個位置的骨折！
10、輕微骨折能鑒定傷殘等級嗎
工傷的話，可以定到十級傷殘。