五根肋骨骨折算幾級傷

1、交通事故五根肋骨骨折是幾級傷殘

具體的是需要到傷殘鑒定部門作出相關鑒定才可以判定，無法根據描述判定，傷殘鑒定的范圍包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘。一般由司法部門（比如交警隊、派出所、法院）委託傷殘鑒定機構做相應的鑒定。

2、五根肋骨骨折是幾級傷殘

1.根據所描述的傷情，結合《勞動能力鑒定copy職工工傷與職業病致殘等級》GB/T 16180-2014的相關規定，傷殘等級大約在9級左右吧，具體的結果要看勞動百能力鑒定委員會專家組的鑒定結論了；
2.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提，不申請工傷認定，就無法申請勞動能力鑒定度，進而獲得傷殘賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請；
3.如受傷被認定為因工受傷，等傷情穩定後可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然後按照傷殘等級計算傷殘賠償數額；

3、交通事故，五根肋骨骨折構成幾級傷殘？

肋骨骨折6根以上或者肋骨部分缺失2根以上；肋骨骨折4以上並後遺留2處畸形癒合的構成十級傷殘。肋骨骨折5根，如不滿足缺失2根以上或2處畸形癒合的，不構成傷殘。

4、5根肋骨骨折，算幾級傷殘？

你這種情況的話，大概可以算10級，但是具體傷殘鑒定是要有關部門專業評定！

5、工傷5根肋骨骨折能評幾級傷殘

符合國家標准《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014「5.10十級」「百12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者」之規定，應評定為十級傷殘。
根據《工度傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條規定，工問傷職工鑒定為十級傷殘的，除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外，享受以下待遇：
1、從工傷保險基金支付一次性傷答殘補助金為7個月本人工資；
2、勞動合同解除或者終止時回，按照所在省、直轄市、自治區的規定，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金答，用人單位支付一次性就業補助金，終止工傷保險待遇。
用人單位沒有參加工傷保險的，均由用人單位支付。

6、車禍肋骨骨折五根，算傷殘嗎？如果算，能評幾級

十級傷殘。
見：道路交通事故受傷人員傷殘評定
4.10 Ⅹ級傷殘
4.10.5 胸部損傷致：
b. 4肋以上骨折；或2肋以上缺失；

7、請問5根肋骨骨折能算幾級傷殘

傷殘鑒定標准來是由國家統一規定一個標准，再由地方按標准去實施，以維護傷殘者的合法權益，促進社會和諧穩定。傷殘還分有多種類型，各種傷殘要對照施行。[1]
中國人民共和國施行的源傷殘鑒定標准主要有：
《人體輕微傷的鑒定標准》、《人體重傷鑒定標准》、《道路交通事故受傷人員傷殘評定》、《醫療事故分級標准（試行）》、《職工工傷與職百業病致殘程度鑒定》等。
根據傷情，可結合以上標准，，具體的結果度要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定結論。

8、工地上工作時受傷，造成5根肋骨骨折能算幾級傷殘？

你好，依辦案經驗，可以評到九級。建議先申請工傷認定。1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的網站一般有下載）、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫療診斷證明等； 2、如果經過治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設立在同級人力資源和社會保障局）； 3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。 4、如果你沒有勞動合同及其他證明存在勞動關系的證據，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系後，再申請工傷認定。

9、你好，五根肋骨骨折能構成幾級傷殘？

五根肋骨骨折可能是屬於十級傷殘的表現，通常會導致人體的骨質受到嚴重的干擾，還會破壞人們的正常生活狀態，影響個人的活動。

10、工傷五根肋骨骨折能評幾級傷殘，怎麼賠償

符合國家標准《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014「5.10十級」「12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者」之規定，應評定為十級傷殘。

根據《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條規定，工傷職工鑒定為十級傷殘的，除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外，享受以下待遇：

1、從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為7個月本人工資。

2、勞動合同解除或者終止時，按照所在省、直轄市、自治區的規定，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，用人單位支付一次性就業補助金，終止工傷保險待遇。用人單位沒有參加工傷保險的，均由用人單位支付。

(10)五根肋骨骨折算幾級傷擴展資料：

十級傷殘賠償標准

其中，2551為2004年上海市平均工資。實際計算時需按照當年市平均工資計算。

1. 一次性傷殘補助金 6 個月，由社保機構支付。賠償基數 2551 元×6 個月= 15306 元；

2. 勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一 次性傷殘就業補助金 4 個月×2551 元=10204 元，一次性工傷醫療補助金 1 個月 ×2551 元=2551 元。

一次性傷殘補助金 15306 元+一次性傷殘就業補助金為 10204 元+一次性工傷醫療補助金 2551 元=28061 元。

九級傷殘賠償標准

1. 一次性傷殘補助金 8 個月，由社保機構支付.賠償基數 2551 元×8 個月= 20408 元；

2. 勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金 8 個月×2551 元=20408 元，一次性工傷醫療補助金 2 個月 ×2551 元=5102 元。

一次性傷殘補助金 20408 元+一次性傷殘就業補助金為 20408 元+一次性工傷醫療 補助金 5102 元=45918 元。