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農民工骨折賠償案例

發布時間:2020-11-23 01:55:03

1、您好,62歲農民工工地受傷造成兩肋骨骨折該從哪些方面請求賠償?

這屬於工傷。可以找工地包工方賠償醫葯費,誤工費,營養費等費用。

2、農民工工地受傷 沒有合同怎麼索賠

農民工工地受傷,如果屬於工傷范疇,可以要求公司在事故發生之日起一個月內申報工傷認定,如果公司拒絕申報,職工可以在事故發生一年內自行申報工傷認定。工傷認定後,申請勞動能力等級鑒定, 最後享受工傷待遇。

如果不屬於工傷范疇,可以主張人身損害賠償,向直接侵權人索要賠償。具體可參閱《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的如下規定:

第十一條 雇員在從事僱傭活動中遭受人身損害,僱主應當承擔賠償責任。僱傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任,也可以請求僱主承擔賠償責任。僱主承擔賠償責任後,可以向第三人追償。

雇員在從事僱傭活動中因安全生產事故遭受人身損害,發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的僱主沒有相應資質或者安全生產條件的,應當與僱主承擔連帶賠償責任。

第十七條 受害人遭受人身損害,因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費,賠償義務人應當予以賠償。

受害人因傷致殘的,其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費,以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、後續治療費,賠償義務人也應當予以賠償。

你父親的手指骨折不屬於工傷范疇,參閱《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條規定, 雇員在從事僱傭活動中遭受人身損害,僱主應當承擔賠償責任,申請醫療費、誤工費、營養費、交通費等補償,具體數額要參考當地的基本工資水平計算。

(2)農民工骨折賠償案例擴展資料

在省行政區域內,農民工受到事故傷害或患職業病後,用人單位生產經營地與注冊地不屬於同一統籌地區的,應在注冊地設區市勞動保障行政部門進行工傷認定、勞動能力鑒定;

受注冊地設區市勞動保障行政部門委託,生產經營地設區市勞動保障行政部門可以受理其工傷認定、勞動能力鑒定,但按照注冊地的規定依法享受工傷保險待遇。

3、農民工在工作中受傷胸部肋骨骨折怎麼辦大概賠償金額有多少

農民工在工作中受傷胸部肋骨骨折,可以申請工傷認定和傷殘鑒定,確定傷殘鑒定等級之後,才能確定傷殘賠償的。
1、《工傷保險條例》第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料:
(一)工傷認定申請表;
(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;
(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後,社會保險行政部門應當受理。
2、《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表,並提交下列材料:
(一)《工傷認定決定書》原件和復印件;
(二)有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;
(三)工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復印件;
(四)勞動能力鑒定委員會規定的其他材料。

4、農民工在工地受傷診斷為破裂性骨折應該怎樣陪?

雖然是在工地受傷的,但是如果你在工地打架受傷的,而且是主動挑事的,這個賠法肯定是不一樣的

5、農民工地骨折怎麼賠償

首先看是不是工傷。
根據《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
(一)--(四)略。
(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
如果不符合上述條件,則不屬於工傷,賠償由事故責任方或農民工(根據責任劃分)來承擔損失。
如果符合上述條件,則屬於工傷。根據《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級(GB/T16180—2014)》,手骨骨折屬於如果手術後無功能性障礙,屬於9級工傷。如果導致了關節炎或者遺留了輕度功能障礙,則屬於8級工傷。
根據《工傷保險條例》第三十七條:職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標准為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。

6、農民工手指骨折 賠償問題

您好!
第一步先向社會保險局申請工傷認定。
《工傷保險條例》第十七條規定:職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項,根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

《工傷保險條例》第十八條規定:提出工傷認定申請應當提交下列材料:
(一)工傷認定申請表;
(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;
(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況
工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後,社會保險行政部門應當受理。
然後,社會保險部門再作出工傷認定的決定。

第二步,在傷情穩定之後,向設區的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定。然後根據鑒定的傷殘等級,按照《工傷保險條例》確定工傷保險待遇。如果夠不上傷殘等級,就只享受醫療期間的待遇。

7、農民工工傷腰椎骨骨折怎麼賠償?

首先可以去做工傷鑒定和評定傷殘等級,如果已繳納社保或商業意外險,那麼就在社保中心或商業保險公司辦理,如果沒有任何保險,那麼只能找就業單位負責賠償了。

8、農民工工傷骨折案例

1、如果在工作過程中遇到事故傷害,應當馬上到簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。同時,及時向當地勞動保障行政部門申請工傷認定。工傷職工如果對勞動保障部門工傷認定結論不服(如不認定為工傷),還可以在收到工傷認定書60日內提起行政復議;對復議決定不服的,還可以在15日內向當地人民法院提起行政訴訟。
2、被認定為工傷後,應拿著工傷認定書到當地勞動能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定。拿到工傷認定書和傷殘等級鑒定書之後,就可以到用人單位或勞動保障部門的工傷保險經辦機構領取工傷保險待遇。如果所在單位沒有參加工傷保險,工傷保險待遇由用人單位支付。用人單位參加了工傷保險的,就由工傷保險經辦機構從工傷保險基金中按標准支付工傷保險待遇。

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