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蘇州看骨折

發布時間:2020-11-08 22:45:31

1、蘇州髕骨骨折康復訓練

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4、蘇州男子骨折拄雙拐酒駕,被抓時說了什麼笑噴路人?

“為慶祝出院喝了一瓶啤酒”!

這大哥可有意思,原本因為在工地施工,導致左腿骨折,這不剛出院嗎?大家想著一起聚聚,熱鬧一下,慶祝大哥康復啊,早上出的院,晚上喝的酒,接著酒駕了,被抓了,真是啥都不耽誤啊,喝酒不耽誤開車,腿骨折也不耽誤喝酒、開車!

大家都比較質疑,這事兒能是真的嗎?那是腿骨折啊,還能開車?是腿骨折了,但他是左腿骨折啊,右腿一點毛病也沒有,開的還是自動擋的車,只能說抱著僥幸心理上路了,結果被抓了!

真心奉勸個位,為了自己,為了家庭,也為了別人的家庭,一定不要喝酒開車!

這個大哥挺幸運的,說心裡話,最後罰款兩千塊錢,扣了十二分而已,想一想如果因為這次喝酒發生了什麼事故,是不是追悔都莫急啊,看似像笑話一樣,其實根本就不是什麼笑話,你是男人,是家裡的頂樑柱,你上有老,下還有小,因為喝點小酒命沒了,哪個值,交警抓,罰款,扣分,都無所謂,慶幸你還有命!

總結:

前段時間老家出了一場車禍,兩個摩托車撞到一起,兩人當場死亡,後經檢查,一方醉酒駕駛摩托車,過錯方家裡一貧如洗,錢賠償不了,啥啥都沒有,可是另一個受害人家裡有個八十歲的母親,受害人老來得子,家裡還有個六歲的孩子,男的養點牛,維持家裡的生活,家裡唯一賺錢的男人沒了,你讓這一家老小怎麼活!

喝酒不開車,不光是為了自己,也是為了其他人,你的過錯,需要讓對方來背,給人家造成嚴重的傷害,你覺得好嗎?所以別把這事兒當成笑話,想喝酒,安排好自己的車,為自己負責,也為別人負責!

5、現在在蘇州手指骨折還能評上工傷等級嗎?

首先要看是否符合工傷的定義和范圍,其次需要鑒定工傷的程度,工傷按受傷程度分類:一般內分為輕傷和容重傷。也可分為 ⑴輕傷; ⑵中度傷; ⑶無生命危險的重傷; ⑷有生命危險的重傷; ⑸危重、存活和不明。 2.按致傷因素分類: ⑴機械性損傷:如銳器造成的切割傷和刺傷,鈍器造成的挫傷,建築物倒塌造成的擠壓傷,高處墜落引起的骨折; ⑵物理性損傷:如燙傷、燒傷、凍傷、電損傷、電離輻射損傷; ⑶化學性損傷:如強酸、強鹼、磷和氫氟酸等造成的灼傷。 3.按受傷部位分類:可分為顱腦傷、面部傷、胸部傷、腹部傷和肢體傷。 4.按皮膚或粘膜表面有無傷口分為開放性損傷和閉合性損傷。 5.按受傷組織和器官多寡分為單個傷和多發傷。 希望能幫助到您,謝謝。

6、蘇州工傷輕微撕脫骨折評上級, ,

只能認定工傷,傷殘等級達不到。不要聽別人的忽悠,無功能障礙了,哪來的傷殘,傷殘鑒定都有嚴格的鑒定標准。

7、蘇州工傷骨折沒取鋼板可以做鑒定嗎

職工發生工傷,經治療傷情相對穩定(醫療終結期滿)後存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。
用人單位、工傷職工或者其近親屬應當在工傷職工醫療終結期滿三十日內向統籌地區勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請,並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
醫療終結期的確認由勞動能力鑒定委員會按照國家和省的有關規定執行。醫療終結期需要延長的,由勞動能力鑒定委員會按照國家和省的有關規定批准。
勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請後,應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取三名或者五名相關專家組成專家組,由專家組提出鑒定意見。勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論,必要時,可以委託具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。
勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請書之日起六十日內作出勞動能力鑒定結論,必要時,作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長三十日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。
勞動能力鑒定工作應當客觀、公正。勞動能力鑒定委員會組成人員或者參加鑒定的專家與當事人有利害關系的,應當迴避。
醫療衛生專家庫的設置辦法及勞動能力鑒定工作程序由省勞動能力鑒定委員會另行制定。
工傷職工及其近親屬或者用人單位對勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論不服的,可以自收到鑒定結論之日起十五日內申請復查,對復查鑒定不服的,可以自收到復查鑒定結論之日起十五日內向上一級勞動能力鑒定委員會申請再次鑒定;也可以自收到鑒定結論之日起十五日內向上一級勞動能力鑒定委員會申請再次鑒定。
省級勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論為最終結論。
第四章 工傷保險待遇

8、蘇州工傷鑒定撕脫骨折有什麼要求

1、先到勞動保障行政部門提出工傷認定申請。 《工傷保險條例》第十七條工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。 第二十條 勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定,並書面通知申請工傷認定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。
2、認定工傷後,再進行勞動能力鑒定。 第二十一條 職工發生工傷,經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。 第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。 勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。 生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
3、根據鑒定的勞動能力等級享受工傷保險待遇。
工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況:
1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償:醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
2、造成傷殘的賠償:醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金

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