股骨頭壞死屬於意外險嗎

1、意外摔傷導致股骨頭壞死屬於意外保險還是疾病

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2、農村合作醫療之外交的20塊錢意外保險股骨頭壞死做手術能報嗎？

不能。20塊錢是對於墜落,摔倒等意外事件做的保險。股骨頭壞死不屬於意外。

3、我入保險時附加了住院醫療那麼我得了股骨頭壞死可以理賠嗎？

住院醫療險是因疾病或者意外住院了以後，所產生的醫療費用，可以進行報銷，報銷的比例和額度保單上都會體現。
所以，骨頭壞死如果住院了，那醫療費用可以報銷的，但如果不住院，那是無法理賠的。

4、股骨頭壞死屬於重疾保險哪一種

沒有這個疾病保險

主要是惡性腫瘤、急性心肌梗塞、腦中風後遺症、冠狀動脈搭橋術（或稱冠狀動脈旁路移植術）、重大器官移植術或造血幹細胞移植術、終末期腎病（或稱慢性腎功能衰竭尿毒症期）。

除此六種疾病外，對於這個疾病范圍以內的其它疾病種類，保險公司可以選擇使用。這類保險的保險期限一般都在80歲期滿，附加上重疾後就成為過去最常見的有病賠病，無病返錢的那種保險。在這種保險中，附加險是不標明費率的，已經計入兩全主險費率中。

但可以肯定的是，附加重疾是均衡費率，而且附加的重疾險保障期等於兩全險的期限，一般都在八十歲左右。

(4)股骨頭壞死屬於意外險嗎擴展資料：

疾險保障的疾病種數，在對比各大保險公司產品後，重要的高發疾病必須要有保障，保障的疾病越多，一般保費也會更高，在預算不足的情況下，對於發病率比較低的疾病可以選擇放棄。

重疾險保額，現在重疾險保障金額都比較高，至少是30萬起步，在購買保險也要兼顧性價比，保額越高，保費也會越高，如果想要獲得更好的補償效果可以提高到50萬。

一次賠付還是多次賠付，預算充足可考慮多次賠付的重疾險產品；如果預算不足，也可以選擇一次賠付產品。

5、股骨頭壞死算是重大疾病之一嗎，可以按重大疾病險保

國家規定大病醫保是可以進行二次報銷使用的

6、原先是股骨頭壞死，但是在工作中摔壞了，算不算工傷

原先是股骨頭壞死，但是在工作中摔壞了，屬於在工作的時間內，因為工作原因受傷的，是算工傷的。
1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的網站一般有下載）、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫療診斷證明等；

2、如果經過治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設立在同級人力資源和社會保障局）；

3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。

4、如果勞動者沒有勞動合同及其他證明存在勞動關系的證據，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系後，再申請工傷認定。

5、《工傷保險條例》
第十四條　職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

第十五條　職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷復發的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

第十六條　職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自殘或者自殺的。