1、半月板損傷工傷停工留薪假是多少天？
半月板損傷工傷停工留薪假是360天。
2、我在上班導致半月板損傷算傷殘嗎
一般可以評定為十級傷殘。
中華人民共和國國家標准
《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》
GB/T16180-2014
5.10十級
5.10.1定級原則
器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。
5.10.2十級條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。
11)膝關節半月板損傷、膝關節交叉韌帶損傷未做手術者;
3、工傷後單位不給調崗，並合同期滿後解除勞動合同，怎麼辦？我是半月板損傷，以前工作必須上山
如果是因公受傷，首先還是建議走工傷程序並且看公司補償，一般你有工傷說句良心話，一般老闆都不想去承擔責任，想你馬上走人，但是你要維護你自己的權益
4、長期磨損導致的半月板損傷，能不能算工傷，求解答
工作中受傷屬於工傷，先申請工傷認定，痊癒後再去相關機構進行傷殘評定。
相關法條：
一、《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
(四)患職業病的；
(五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
二、根據《工傷保險條例》勞動者必須在事故發生一年內申請工傷認定。
1、勞動者需要先到工傷認定科申請工傷認定，待工傷認定書下來後到勞動能力鑒定科申請勞動能力鑒定，然後根據鑒定結果盡快申請勞動仲裁要求單位按照工傷賠償。
2、工傷賠償數額需要按照下列賠償項目理個清單才能確定的
3、工傷造成傷殘的賠償項目：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等。
5、半月板損傷算工傷嗎
員工受傷，要根據受傷的情況原因等情況來判定是否屬於工傷，僅僅根據傷情是無法進行判定的。
依據《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
6、我上班的是把半月板損傷了，算不算工傷啊。如果算，公司能不能開除我。
上班的是把半月板損傷了，應當認定為工傷，如果用人單位在工傷期間辭退勞動者，是屬於違法辭退，勞動者可以要求用人單位進行一定的賠償，按照每做滿一年支付2個月的工資標准進行賠償。
法律依據《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷復發的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
7、你好：我前段時間檢查出雙膝半月板三度損傷，我在公司己工作十年了，每天上班就是要來回走動，也沒有明顯
半月板是由緻密的膠原纖維編制組成，它的排列和組成能穩定和載荷膝關節長年的負重運動而使膝關節不受損傷；外yong月板`平痛貼，古順~敷.堂的為hao，但由於長期的磨損和擠壓等一些因素，容易使半月板受到不同程度的損傷。那麼，很多人就會問，半月板輕度損傷能自愈嗎？
半月板損傷能治癒嗎
1 部分人是可以自愈的，但是自行癒合的可能性較低。 一般半月板受損自身是比較難癒合的，但具體損傷能不能自愈也要看損傷的具體位置、損傷情況和自身因素等。如果在發生半月板損傷後，應該要先去醫院進行檢查，根據檢查結果及臨床表現來進行半月板的受損程度。
半月板損傷為什麼難自愈
2 半月板損傷是膝關節病變中常見的一個疾病，屬於軟組織撕裂。它的潛在修復能力主要取決於半月板的血液供應情況；但半月板血供較差，只有外側三分之一有血供應，自行癒合的可能性很低，大部分會撕裂的情況會越撕越重，導致半月板殘留部分越來越少。
半月板損傷怎麼治療
3 在半月板存在輕度損傷時，一般不主張手術切除，可先用保守療法進行輔助。目前最好的方法就是外敷治療。 可以配合按摩穴位治療 常見的按摩穴位有：膝眼穴、足三里穴、曲泉穴、鶴頂諸穴等。
8、半月板損傷後以認定工傷十級，但無法做原來的工作。需要我自己申請換崗還是單位直接調崗
雙方協來商解決，用人單位調整源勞動者的工作崗位也是需要經勞動者同意的。
根據《勞動合同法》
第四十條 有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資後，可以解除勞動合同：
(一)勞動者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
(二)勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。