1、常州58同城足浴技师10天发一次工资
可以这样约定工资支付方式。
《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2、如何招聘足疗技师保底工资1500以上
这个还是要看你生意好不好了，大家出来都是为了挣钱，不是想拿你的保底过日字。
你可以把员工年龄限制放松，事实证明三十岁左右的员工是最稳定的。
还有你可以聘请一位老师，这样招聘范围就不仅仅是熟练工了。
3、东方世家养生沐浴招聘技师吗
这种招人，通常他们会把招聘公告贴在大门口，所以建议你去附近的店面转转，说不定就能看到，祝你好运，记得采纳
4、那些在网上招聘按摩技师的月收入万元以上的是真的吗?
假的百，只有两种可能，第⼀是中介，骗体 检费，服装费，培训费度…知…总之各种理由 各种费…… 第⼆是传销的…… 找⼯作的话 ，选择⼀个地⽅后，去当道地的⼈才市场 ，哪⾥基本都是版真的切记⼀点：不管什 么理由，只要要钱，就不要权去祝你⽣活 愉快
5、今天看到一个足浴店招聘技师，说保底6000以上，不会可以免费培训，我想问问大家有没有人干过这个行业
就是推拿，按摩，我前女友也干过这个，一个月将近一万，正规的足浴店还行
6、按摩技师在哪里招聘
劳动者找工作主动些，可以多跑跑人才市场，或者网上找找信息。也可以去中介、职介那边了解下哪些企业招工。
7、正规足浴店招聘技师
所有大型足浴店都长期招聘技师的。
8、招聘不正规按摩技师的人事违法吗？
招聘不正规按摩技师的人是违法吗？是违法的。